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VALOR ECONÔMICO

Igualdade de gênero ainda é desafio para os negócios

A pesquisa Women in Business - International Business Report (IBR) da Grant Thornton identificou avanços no número total de mulheres na liderança. Mas indica que o movimento é lento.

Em nível global, 32,4% dos cargos de alta gerência nas empresas do “mid-market” são ocupados por mulheres, apenas 0,5 ponto percentual a mais que em 2022 e uma alta de 13 pontos percentuais desde a primeira pesquisa, de 2004. Nesse ritmo, só 34% dos cargos de liderança seriam ocupados por mulheres em 2025.

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